Renseignements à l’intention des assureurs au sujet du champ d’exercice des personnes inscrites et des titres qu’elles utilisent

L’Ordre et des associations professionnelles – l’Association des travailleuses et travailleurs sociaux de l’Ontario (ATTSO) et l’Association des techniciennes et techniciens en travail social de l’Ontario (OSSWA) – ont été informés à plusieurs reprises que des demandes de règlement pour des services de psychothérapie fournis par des travailleuses et travailleurs sociaux et des techniciennes et techniciens en travail social avaient été rejetées par des assureurs. Le rejet de ces demandes de règlement crée des obstacles…

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RESTEZ À L’ÉCOUTE DES VIDÉOS DE LA JAAF 2025 PUBLIÉES CET ÉTÉ !

L’Ordre tiendra sa journée virtuelle de l’assemblée annuelle et de la formation (JAAF) le mardi 3 juin 2025. Le thème de cette année est Avancer l’innovation et la protection du public. L’Ordre est heureux d’accueillir la professeure Charmaine Williams, Ph. D., TSI, doyenne de la faculté de travail social Factor-Inwentash de l’Université de Toronto, comme conférencière principale. Dans son exposé, intitulé « How to: Live Through Unprecedented Times » (Comment vivre à une époque sans précédent), elle présentera des…

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Notes sur la pratique : Votre pratique s’inscrit-elle dans le champ d’application de la profession ?

Télécharger le PDF La rubrique Notes sur la pratique se veut être un outil éducatif pour aider les travailleuses et travailleurs sociaux, les techniciennes et techniciens en travail social, les employeurs et les membres du public de l’Ontario à mieux comprendre les questions fréquentes que traitent le Service de la pratique professionnelle et le comité des plaintes de l’Ordre, et qui pourraient toucher la pratique quotidienne des personnes inscrites. Les Notes offrent une orientation générale…

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Message de la registrateure et chef de la direction

En ce début d’année 2025, je tiens à souligner le rôle essentiel que vous, les employeurs, jouez pour soutenir les travailleurs sociaux et les techniciens en travail social dans l’exercice conforme aux normes professionnelles et éthiques de leur profession. Votre engagement à respecter des normes élevées rehausse le profil de ces professions et garantit aux Ontariens et Ontariennes des soins compétents, éthiques et professionnels. L’Ordre des travailleurs sociaux et des techniciens en travail social de…

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Des renseignements supplémentaires à portée de main : découvrez les améliorations du nouveau Tableau en ligne

Conformément à son engagement en matière de protection du public, l'Ordre maintient un Tableau en ligne des travailleuses et travailleurs sociaux et des techniciennes et techniciens en travail social de l'Ontario. Cet outil facile à utiliser comprend des renseignements sur le statut de la personne inscrite, ses antécédents en matière de mesures disciplinaires (le cas échéant) et les coordonnées de son employeur. Nous avons tenu compte des commentaires des employeurs et nous avons apporté des…

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Vous avez manqué le Forum éducatif 2024? Les vidéos sont maintenant en ligne!

Vous pouvez maintenant visionner l’enregistrement du Forum éducatif 2024, soit sur le site Web de l’Ordre, soit sur notre chaîne YouTube. La directrice du Service de la pratique professionnelle de l’Ordre, Christina Van Sickle, MTS, TSI, a animé une table ronde intitulée Touches de confiance : établir des limites et obtenir le consentement.Les panélistes ont étudié la marche à suivre par les personnes inscrites pour établir des limites appropriées avec leurs client(e)s, ainsi que les nombreux…

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Ressources pour les employeurs

Les employeurs jouent un rôle important en aidant l'Ordre à remplir son mandat de protection du public. Cliquez sur les ressources ci-dessous à l’intention des employeurs de travailleurs sociaux et de techniciens en travail social pour en savoir plus. Code de déontologie et Normes d’exercice Trousse d’information sur les renseignements personnels Rapports obligatoires Le Tableau en ligne de l’Ordre Programme de maintien de la compétence (PMC) Renseignements généraux pour les employeurs Jeu-questionnaire pour les employeurs…

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Le rôle de l’Ordre dans le maintien d’une pratique éthique et professionnelle

L’Ordre, qui réglemente en Ontario les activités de quelque 24 000 travailleurs sociaux et techniciens en travail social, a pour mandat premier de protéger l’intérêt public. Pour cette tâche, l’Ordre fournit des conseils et des ressources concernant la pratique dans le but d’aider ses membres à exercer leur profession de manière éthique et professionnelle. Comme il l’a énoncé dans son Plan stratégique 2020-2023, l’Ordre s’engage à faire respecter une pratique éthique et professionnelle. Il offre des…

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Les membres de l’Ordre peuvent-ils s’identifier comme psychothérapeutes?

Les membres de l’Ordre des travailleurs sociaux et des techniciens en travail social peuvent accomplir l’acte autorisé de psychothérapie ET employer le titre de « psychothérapeute » pourvu qu’ils se conforment aux dispositions de la Loi de 1998 sur le travail social et les techniques de travail social (LTSTTS), aux règlements pris en vertu de cette loi et aux règlements administratifs de l’Ordre. L’article 47.2 de la LTSTTS permet aux membres de l’Ordre qui sont autorisés à…

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Nouvelles ressources : Équité, diversité et inclusion

L’Ordre a récemment introduit, à l’intention des travailleurs sociaux, des techniciens en travail social, des employeurs et d’autres intervenants, de nouvelles ressources portant sur les problématiques de l’équité, de la diversité et de l’inclusion. Nous invitons les membres et les employeurs à regarder et écouter les exposés suivants (en anglais seulement) qui ont été présentés lors de forums éducatifs de l’Ordre. Beyond Positive Intentions: Providing Equitable Services to LGBTQ+ Newcomers (Au-delà des intentions positives :…

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NOUVEAU! Page Web « équité, Diversité et inclusion »

L’Ordre a récemment créé une page Web « Équité, diversité, et inclusion » à l’intention des membres, des employeurs et des autres parties prenantes. La nouvelle page reflète l’engagement de l’Ordre qui entend poursuivre son travail sur les questions d’équité, de diversité et d’inclusion en ce qui concerne les matériels qu’il développe et ses pratiques et processus organisationnels. Comme l’indique le Plan stratégique 2020-2023, le Conseil de l’Ordre fait du renforcement de l’équité, de la diversité…

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